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2017年湖南省兴业银行长沙分行校园招聘90人启事
更新时间:2016-09-30 14:18   来源: 银行招聘网
  2017年湖南省兴业银行长沙分行校园招聘90人启事已在东吴教育发布,报名时间截至2016年10月8日,详情如下:
  2017年湖南省兴业银行长沙分行校园招聘90人启事
  一、兴业银行简介
  兴业银行成立于1988年8月,是经国务院、中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一,2007年2月5日正式在上海证券交易所挂牌上市。成立二十八年来,兴业银行始终坚持与客户“同发展、共成长”,追求卓越,书写传奇,差异化经营,实现了从地方银行、区域银行、全国银行、公众上市银行到现代主流银行集团的多级跨越,综合实力位居全球企业60强、全球银行40强、亚洲银行综合竞争力前六、国内同类银行前三甲,绿色金融、同业业务、投资银行等优势业务在业界享有盛誉。
  兴业银行长沙分行成立于1999年2月,目前在长株潭及常德、岳阳等地设分支机构48家,衡阳分行拟于近期开业。入湘十七年来,分行立足省会、辐射全省,以服务地方经济为己任,理性经营,真诚服务,科学发展,谋求和谐,以先进的理念、卓越的服务和鲜明的特色,成长为本地银行业的中坚。目前,分行的业务规模、盈利能力、发展速度、队伍质量等领跑湖南市场同类型银行,分行员工的薪酬待遇、发展激励等也处于市场前列。依靠系统规划、因才施用、扬长补短、全面培养的员工科学职业生涯规划工程及长期持续的教育培训投入,长沙分行员工队伍已成长为湖南地区极具朝气与激情、内部简单和谐、战斗力突出的金融强军!
  二、新员工培养之“雏鹰计划”
  兴业银行始终坚持科学人才观,以人为本,共享成长。我们坚信充满活力和激情的新员工是兴业持续发展的动力源泉,是兴业的未来。兴业银行以打造员工终身就业能力为己任,在新员工入职后,通过分行“雏鹰计划”新员工培养项目、总行“青蓝飞扬”新员工激励教育计划以及导师指导学习、不同岗位轮换培养等,构建起了目标明确、体系清晰、方式多元、效果突出的新员工培养体系,全力帮助新员工融入岗位、融入兴业、建功立业、实现个人职业价值。
  极具竞争力的薪酬福利待遇、良好的创业平台和成长空间,将是您无悔的选择,我们诚邀学有所成、志存高远、务实勤奋的学子精英加入兴业团队,携手成长,实现梦想!
  三、招聘岗位及要求
招聘
岗位
养方向 人数 学历
要求
专业要求 其它要求
管理
培训生
风险管理、信用审查、法律合规、计划财务、信息科技等方向 10 全日制本科及以上 211及以上高校,经济金融、财务会计、法律、计算机等相关专业 26周岁以下,专业成绩突出,有较强的沟通表达能力和文字功底,入职后安排一年以上基层机构相关岗位锻炼。通过CPA、国家司法考试等专业证书考试者优先考虑。
业务专业
序列储备
业务管理、产品经理、理财经理等方向 20 全日制本科及以上 211及以上高校,经济金融、财务会计类专业 26周岁以下,专业成绩突出,有较强的沟通表达能力和文字功底,良好的创新精神及客户服务意识,入职后安排一年以上基层机构相关岗位锻炼。
营销专才储备 公司客户经理、 
零售客户经理
30 全日制本科及以上 以重点本科院校为主,经济金融及市场营销类专业 26周岁以下,专业基础扎实,良好的人际沟通协调能力和文字功底,良好的营销及服务意识;较好的抗压能力,热爱营销、充满激情。
综合柜员 入职后在柜员岗位学习锻炼1-2年,即可申请转岗至管培及专业、专才序列 30 全日制本科及以上 以重点本科院校为主,经济金融、财务会计类专业 24周岁以下,专业基础扎实,形象气质良好,有较好的亲和力和服务意识,责任心强,严谨认真,耐心细心,热情大方。通过会计从业资格考试者优先考虑。
  全日制普通高等院校2017年毕业的应届生,以经济金融、财会等专业为主,特别优秀者可放宽专业限制。应聘以上岗位人员均需具备较好的沟通表达能力、组织管理能力和执行能力,具吃苦耐劳及团队合作精神,专业基础扎实,品行端正,诚实守信,责任心强。在校期间成绩优秀、担任学生干部或具有艺术特长者,可优先考虑。
  四、应聘材料
  以下应聘材料请用订书机按顺序装订好后宣讲会现场提交:
  (一)《2017年应届毕业生应聘报名表》,请点击本页“附件”下载后详细填写;
  (二)大学主干课程成绩单、社会实践证明及其它所获奖励证书复印件;
  (三)彩色生活照一张;
  (四)未被录用人员的材料恕不退还,请谅解。
  五、宣讲面试会时间、地点
  详见湖南大学、中南大学、 湖南师范大学、长沙理工大学、中南林业科技大学、湖南农业大学、武汉大学、中南财经政法大学、江西财经大学、西南财经大学、厦门大学、福州大学等各高校就业网站。
2017年应届毕业生应聘报名表
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