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2017年恒丰银行总行校园招聘启事
更新时间:2016-11-07 14:07   来源: 银行招聘网
  2017年恒丰银行总行校园招聘启事已在东吴教育发布,报名时间截至2016年12月5日,详情如下:
  2017年恒丰银行总行校园招聘启事
  走进恒丰
  恒丰银行股份有限公司是12家全国性股份制商业银行之一,其前身为1987年经国务院同意、中国人民银行批准成立的烟台住房储蓄银行。2003年经中国人民银行批准,正式改制为恒丰银行股份有限公司,成为全国性股份制商业银行。
  目前,恒丰银行在全国设有14家一级分行,2家总行直管行,共288家分支机构;另外还发起设立了5家村镇银行。截止2015年底,恒丰银行资产总额达1.06万亿元,增幅26%,全年实现净利润81亿元,增幅13%,新增分支机构74家,与上年相比实现翻番,创历史新高。
  在英国《银行家》杂志发布的“2016年全球银行1000强”排名中,恒丰银行位列第143位。恒丰银行较好地实现了盈利与稳健发展的平衡。盈利能力方面,恒丰银行在香港中文大学发布的《亚洲银行竞争力研究报告》中位列亚洲银行业第5位;稳健发展能力方面,恒丰银行在中国银行业协会发布的“商业银行稳健发展能力‘陀螺(GYROSCOPE)评价体系’”中,在综合能力排名中位列全国性商业银行第7位,全国性股份制商业银行前三。
  作为一家肇始于孔孟之乡山东的全国性股份制商业银行,恒丰银行秉承“恒必成德致丰”的价值理念,致力于做知识和科技的传播者、渠道和平台的建设者、金融综合解决方案的提供者,力求打造一流的商业银行,为客户和社会提供效率最高、体验最好的综合金融服务。
  恒丰银行历来重视应届生的引进和培养,于2014年推出全新的“金融管理培训生恒星计划”,计划通过“综合培训、导师辅导、金融轮训、菁英蜕变”培养模式,为广大应届毕业生设计了集中化、专属化、精细化的培养方案,为期12个月。通过恒星计划,各位应届生将历经“集中培训、分行实习、条线轮岗、综合金融轮训”四个阶段,采用“知识培训、导师辅导、业务实践、视野拓展、菁英分享”五种模式,安排发展导师、业务导师及HR导师进行辅导跟进,为每位金融管理培训生提供订制化职业发展生涯,同时提供更多的发展空间和自我实现的机会,帮助其快速成长。
  2014-2016年近三百名国内外优秀学子加入“恒星计划”,2017年,我们期望更多菁英学子加盟恒丰,加入“恒星计划”,成为恒丰银行璀璨的“恒星”。
  一、招聘职位
  1. 总行金融管培生
  2. 总行金融科技类岗位(科技开发部、科技服务管理部、移动金融部、数据技术与分析部、大数据子公司(筹))
  招聘岗位详见http://campus.51job.com/hfbank/job.html或http://career.hfbank.com.cn/xyzp/zwcx/index.shtml。
  二、应聘基本要求
  1. 全日制普通高等院校2017届本科及以上学历毕业生(统招统分)和初次就业的的本科及以上学历海外院校留学归国人员;
  2. 大学本科毕业的,年龄在25周岁(含,下同)以下;硕士研究生毕业的,年龄在28周岁以下;博士研究生毕业的,年龄在32周岁以下;
  3. 境内高校应届毕业生毕业时间应为2017年1月1日至2017年7月31日之间,并获得毕业证、学位证和就业报到证,境外高校毕业生应为2016年8月1日至2017年7月31日期间毕业且为初次就业,并应在2017年7月31日前获得学历(学位)证书以及国家教育部留学服务中心学历学位认证;
  4. 具备良好的英语听说读写能力,本科生应通过国家大学英语四级(CET4)考试(425分以上)或同等水平,研究生应通过国家大学英语六级(CET6)考试(425分以上)或同等水平;英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试;
  5. 身体健康,品学兼优,无不良记录;认同恒丰银行企业文化,愿意在金融领域长期发展;
  6. 有良好的敬业精神和合作精神,较强的思考和分析能力,实践经验丰富者优先;
  7. 具有正常履行工作职责的身体条件,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)的相关规定,具备健康良好的心理素质;
  8.符合恒丰银行亲属回避的有关规定。
  三、需求专业
  1. 总行金融管培生:专业不限,优先招录一级学科为金融学、经济学、管理学、法学、文学、理学、工学等专业门类的毕业生,并根据实际需要适当招收其他相关专业的毕业生;
  2. 总行金融科技类:计算机科学与技术、软件工程、通信网络、信息工程、信息安全、信息管理与信息系统、统计学、数学、平面设计、电气工程等理工科相关专业。
  四、应聘方式
  1. 本次招聘不接收纸质简历投递,意向同学请登录http://campus.51job.com/hfbank或http://career.hfbank.com.cn投递电子简历。
  2. 简历投递截止时间2016年12月5日20:00, 笔试通知将以短信、邮件陆续发出,联系电话、邮箱为您申请简历登记的手机号码和邮箱。
  3. 笔试结束以后,我们将会尽快组织面试,具体面试时间及地点以我们后续正式通知为准。
  4. 应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,恒丰银行有权取消其录用资格。
  5. 我行承诺对您的应聘材料保密,所有应聘材料我行代为保管,恕不退还。
  五、特别说明
  如果通过笔试及测评,请您携带三份《恒丰银行校园招聘—应届毕业生简历表》(点击下载)参加面试,并于终面携带下述全套资料参加面试。
  1. 在校成绩单(加盖学校印章)复印件;
  2. 英语四六级证书及其他资格证书复印件;
  3. 在校期间取得的各项荣誉证书复印件;
  4. 身份证复印件;
  5. 其他可以体现自我优势的材料。
  6. 个人近期生活彩照一张。
  备注:每位求职者仅限投递一个职位,请慎重选择,祝求职顺利!
恒丰银行校园招聘—应届毕业生简历表
  报名入口
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