您好,欢迎访问东吴教育培训官网! 全国总部:025-83692169 | 文章地图 | 栏目地图
东吴教育左侧固定
找客服
找资料
找试题
找app
当前位置: 东吴教育培训 > 全国银行招聘 >
2019年交通银行太平洋卡中心校园招聘公告
更新时间:2018-08-24 14:39   来源: 银行招聘网
  2019年交通银行太平洋卡中心校园招聘公告
  储备生(人工智能方向)
  职位描述:
  1.通过为期二年的系统培养和实践锻炼,快速提升个人专业知识和业务技能,实现个人素质能力的快速发展,成长为专家级人才;
  2.深刻理解信用卡中心的企业文化并积极融入;
  3.认真学习并掌握部门业务知识、工作流程及个人职责;
  4.根据二年培养计划,积极做好培训、在岗实践等培养计划;
  5.按照信用卡中心的要求,严格执行相关工作规范,做到合规操作。
  职位要求:
  1.统招全日制大学本科及以上学历应届毕业生,计算机科学与技术、通信工程、电子信息与电气工程、软件工程等相关专业,211和985院校优先考虑;
  2.优秀的中、英文书面及口头表达能力;
  3.做事严谨、细致,具备快速学习能力;
  4.具有良好的创新意识,追求卓越、勇于担当;
  5.具备较强的工作责任心,能承受较大的工作压力。
  储备生(大数据分析方向)
  职位描述:
  1.通过为期二年的系统培养和实践锻炼,快速提升个人专业知识和业务技能,实现个人素质能力的快速发展,成长为专家级人才;
  2.深刻理解信用卡中心的企业文化并积极融入;
  3.认真学习并掌握部门业务知识、工作流程及个人职责;
  4.根据二年培养计划,积极做好培训、在岗实践等培养计划;
  5.按照信用卡中心的要求,严格执行相关工作规范,做到合规操作。
  职位要求:
  1.统招全日制大学本科及以上学历应届毕业生,数学、应用数学、统计学等相关专业,211和985院校优先考虑;
  2.优秀的中、英文书面及口头表达能力;
  3.做事严谨、细致,具备快速学习能力;
  4.具有良好的创新意识,追求卓越、勇于担当;
  5.具备较强的工作责任心,能承受较大的工作压力。
  储备生(软件开发方向)
  职位描述:
  1.通过为期二年的系统培养和实践锻炼,快速提升个人专业知识和业务技能,实现个人素质能力的快速发展,成长为专家级人才;
  2.深刻理解信用卡中心的企业文化并积极融入;
  3.认真学习并掌握部门业务知识、工作流程及个人职责;
  4.根据二年培养计划,积极做好培训、在岗实践等培养计划;
  5.按照信用卡中心的要求,严格执行相关工作规范,做到合规操作。
  职位要求:
  1.统招全日制大学本科及以上学历应届毕业生,计算机科学与技术、通信工程、电子信息与电气工程、软件工程等相关专业,211和985院校优先考虑;
  2.优秀的中、英文书面及口头表达能力;
  3.做事严谨、细致,具备快速学习能力;
  4.具有良好的创新意识,追求卓越、勇于担当;
  5.具备较强的工作责任心,能承受较大的工作压力。
  储备生
  职位描述:
  1.通过为期二年的系统培养和实践锻炼,快速提升个人专业知识和业务技能,实现个人素质能力的快速发展,成长为专家级人才;
  2.深刻理解信用卡中心的企业文化并积极融入;
  3.认真学习并掌握部门业务知识、工作流程及个人职责;
  4.根据二年培养计划,积极做好培训、在岗实践等培养计划;
  5.按照信用卡中心的要求,严格执行相关工作规范,做到合规操作。
  职位要求:
  1.统招全日制大学本科及以上学历应届毕业生,211和985院校优先考虑;
  2.优秀的中、英文书面及口头表达能力;
  3.做事严谨、细致,具备快速学习能力;
  4.具有良好的创新意识,追求卓越、勇于担当;
  5.具备较强的工作责任心,能承受较大的工作压力。
    最新招聘
    热点资讯
     
      联系方式
  • 客服电话:025-83692169
  • 考试QQ群:577523122
  • 网站客服:网站客服