|
2020年中信银行武汉分行社会招聘公告(9.21)
零售板块产品经理
工作地点：武汉市
职位描述
1.按照总、分行业务发展战略导向，制定分行零售管理资产指标以及涉及管理产品业务所产生的收入指标进行统筹安排，制定指标分解计划，推动各项指标完成；
2.对零售业务各项自营及代销业务（含理财、基金代销、交易及账户金、消费信托）进行产品管理、系统操作、制定属地化制度、对接监管管理、以及执行业务的合规化管理。组织辖内相关人员进行专业知识培训和产品销售推进；
3.负责为所有营销人员筛选提供有力的产品支持工具，根据不同层面的业务需求，制订产品营销方案、手册、宣传资料等；
4.对接总行相应部门开展分行定制化、标准化和非标准化产品的推动，创新产品落地等工作；
5.落实部门领导安排的其他工作。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2.全日制大学本科及以上学历，金融经济相关专业优先，年龄在35周岁以内；
3.2年及以上商业银行或相关岗位工作经历；
4. 逻辑思维清晰，善于思考，有较强的学习能力，工作积极主动，有强烈的进取精神，并能够承受一定工作压力，有团队合作精神，有责任感和较强的沟通能力；
5.通过银行从业资格考试3门以上，AFP、CFP证书者优先；
6.符合履职回避的有关规定；
7.其他应具备的条件。
支行副行长（行长助理）
工作地点：武汉市
职位描述
1.协助支行行长制订本行年度综合经营计划，研究制定全行业务的经营目标 ;
2.协助支行行长建立各项内部工作流程及管理控制制度，规范业务操作，防范金融风险，以确保分行各项业务的执行符合法律法规及风险管控相关规定 ;
3.协助支行行长开展分行日常工作管理 ;
4.完成上级领导交办的其他工作事项。
任职要求
1.遵纪守法，诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历；
3.年龄原则上不超过45周岁；
4.有5年以上银行或金融相关工作经历，2年管理工作经历；
5.有较强的事业心和责任感，有拟任职务所要求的专业知识、技能和解决实际问题的能力及较强的团队管理能力。
6.符合履职回避的有关规定。
法律保全部法律事务岗
工作地点：武汉市
职位描述
1.负责分行日常业务的法律事务咨询；
2.开展全行普法教育和宣传工作制定并；
3.管理分行标准法律文本，实现法律文本规范化；
4.负责重大项目、创新项目、疑难项目的法律风险论证；
5.参加分行信审会，参加分行重大资产购置、投资、发行债券等重大事项的论证；
6.根据业务需求对放款环节的法律审查提供业务支持；
7.制定分行法律事务管理规章制度，并组织实施等。
任职要求
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2.具有国家认可的全日制本科或以上学历；
3.积极乐观，身心健康，具有较强的学习创新能力和团队合作意识，有良好的沟通协调能力；
4.具有相关岗位的上岗证书或执业资格证书;
5.符合亲属回避的有关规定；
6.年龄35周岁以下，具有1年以上银行相关工作经历或2年法律事务相关工作经历；
7.特别优秀者，个别条件可适当放宽。
大堂经理
工作地点：武汉市,黄石市,十堰市
职位描述
负责直接面向客户的零售业务操作、查询、咨询等
任职要求
1.全日制本科或以上学历；
2.一般人员年龄不超过35周岁；
3.一般人员应具有1年以上商业银行相关工作经历或2年以上金融、经济工作经历；
4.具有相关的岗位上岗证书或执业资格证书。
理财经理
工作地点：武汉市,黄石市,十堰市
职位描述
负责为客户提供存款、贷款、代销基金、国债、保险等理财产品和服务等。
任职要求
1.全日制本科或以上学历；
2.一般人员年龄不超过35周岁；
3.一般人员应具有1年以上商业银行相关工作经历或2年以上零售业务工作经历；
4.具有相关的岗位上岗证书或执业资格证书；
5.拥有AFP/CFP资格认证或丰富客户资源者优先。
二级分行下辖零售型支行负责人
工作地点：黄石市,十堰市,宜昌市.
职位描述
1.负责零售型支行零售银行业务的服务管理，组织并指导零售型支行各项业务营销策划、销售管理和客户关系管理；
2.加强与二级分行职能管理部门、政府、企事业单位的沟通协调，相互联动，密切银企关系；
3.组织和落实员工人才队伍建设和企业文化建设、职业道德教育，培养员工职业素养，提升服务质量，开展企业文化建设活动；
4.负责零售型支行日常工作管理，优化工作秩序，加强对员工的绩效考核激励及纪律管理，帮助员工规划职业发展，提高员工工作能力和创造能力，确保团队高效运作；
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求
1.全日制大学本科及以上学历，金融经济相关专业优先，年龄在35周岁以内；
2.五年以上公司零售管理或团队负责人工作经历，通过银行从业资格考试3门以上，AFP、CFP证书者优先；
3. 逻辑思维清晰，善于思考，有较强的学习能力；工作积极主动，有强烈的进取精神，并能够承受一定工作压力；有团队合作精神，有责任感和较强的沟通能力；
4.条件优秀者可适当放宽条件。
公司板块职能部门产品经理
工作地点：武汉市
职位描述
公司板块职能部门产品经理
任职要求
1.具有国家认可的全日制本科及以上学历；
2.一般人员年龄不超过35岁，中高级管理人员年龄原则上不超过45周岁；
3.一般人员应具备1年以上商业银行相关工作经历或2年以上金融、经济工作经历；
4.具有相关岗位上岗证书或执业资格证书。
公司客户经理
工作地点：武汉市
职位描述
1.积极向客户提供服务咨询、识别客户需求，为客户制定金融服务方案，促成产品销售，完成销售目标；
2.为公司银行客户办理资产、负债、中间业务等本外币金融服务，负责中间业务拓展以及外部市场拓展和风险评估、调查；
3.反馈市场需求和客户意见，提供产品创新、服务改进建议；
4.控制信用风险，对客户资料进行初步审查；
5.加强公司信贷产品的贷后管理和后续服务工作，提升资产质量；
6.完成领导交办的其他工作。
任职要求
1.具有国家认可的全日制本科及以上学历；
2.一般人员年龄不超过35周岁，中高级管理人员年龄原则上不超过45周岁；
3.一般人员应具备1年以上商业银行相关工作经历或2年以上金融、经济工作经历；
4.具有相关岗位的上岗证书或执业资格证书。
支行综合柜员
工作地点：武汉市,黄石市,十堰市
职位描述
1.根据会计操作流程和标准，按照上级分工要求，办理各类对公对私业务；
2.、积极开展优质服务工作，为客户提供差别化服务；
3.根据业务合规性操作，严格防范和控制操作风险；
4.参与营销工作，在不影响客户满意度的情况下，适时向客户介绍各项产品，适时向客户经理推荐客户.
任职要求
1.全日制本科或以上学历，30岁以下，年以上柜员岗位工作经验。
2.具备会计从业资格、反假币资格、银行从业资格者优先。
3.具有较强的服务意识、学习能力、沟通能力，兼备良好的风险意识。
个贷客户经理
工作地点：武汉市,黄石市,十堰市
职位描述
按照我行个贷业务相关工作要求、制度及操作流程等规定，进行个贷客户、渠道进行营销、拓展及维护等工作。
任职要求
1.全日制本科或以上学历；
2.一般人员年龄不超过35周岁；
3.一般人员应具有1年以上商业银行相关工作经历或2年以上金融、经济工作经历；
4.具有相关的岗位上岗证书或执业资格证书。
|
