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2023届昆山鹿城村镇银行校园招聘公告

更新时间:2022-09-09 10:25   来源: 银行招聘网
  昆山鹿城村镇银行本科生岗
  工作地点:昆山鹿城
  所在机构:昆山鹿城村镇银行
  招聘人数:12人
  学历要求:大学本科
  截止时间:2022-10-10
  岗位职责
  从事会计审核、支付结算等运营岗位工作,培养未来的网点综合金融服务人才、财富顾问、运营管理专家。
  从事公司金融、零售金融、小微金融、财富管理等综合金融营销工作,培养未来的资深客户经理、产品专家、支行和部门负责人。
  招聘条件
  境内院校应届毕业生应具有大学本科学历,列入国家高校2023年毕业生统分计划(不含定向和委培毕业生)。2023年7月底前毕业,且报到入职时须毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。
  境外院校大学本科学历应届毕业生应在2022年7月至2023年6月毕业(取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2022年7月1日至2023年6月30日),并且能够在2023年7月底前获得教育部学历学位认证。
  具备良好的个人修养,诚实信用、遵纪守法、清正廉洁,无不良记录。
  具有较强的事业心、责任心和团队协作精神。
  具有良好的书面与口头表达能力,具有良好的英语或法语听说读写能力,熟练使用计算机。
  身心健康,有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。
  应聘者应具备岗位所需能力条件,胜任岗位工作要求,能够按照要求完成工作。
  专业要求不限。特别欢迎有志于服务实体经济的理工科类专业(如数学统计、电气工程、交通运输、船舶工程、环境科学、化学化工、生物医学、材料科学、机械工程、土木工程、建筑学等)应届毕业生踊跃报名。
  每位应聘者只能申请1个岗位,完成岗位应聘后,将无法修改已应聘岗位对应的简历,也无法更改应聘岗位。
 
  昆山鹿城村镇银行研究生岗
  工作地点:昆山鹿城
  所在机构:昆山鹿城村镇银行
  招聘人数:5人
  学历要求:硕士研究生、博士研究生
  截止时间:2022-10-10
  岗位职责
  从事公司金融、零售金融、小微金融、财富管理等综合金融营销工作,培养未来的资深客户经理、产品专家、支行和部门负责人。
  从事授信管理、风险管理、法律合规、财务管理、人力资源管理、运营管理、行政管理等中后台管理工作,培养未来的业务骨干和管理人才。
  招聘条件
  境内院校应届毕业生应具有硕士研究生及以上学历,列入国家高校2023年毕业生统分计划(不含定向和委培毕业生)。2023年7月底前毕业,且报到入职时须毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。
  境外院校硕士研究生及以上学历应届毕业生应在2022年7月至2023年6月毕业(取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2022年7月1日至2023年6月30日),并且能够在2023年7月底前获得教育部学历学位认证。
  具备良好的个人修养,诚实信用、遵纪守法、清正廉洁,无不良记录。
  具有较强的事业心、责任心和团队协作精神。
  具有良好的书面与口头表达能力,具有良好的英语或法语听说读写能力,熟练使用计算机。
  身心健康,有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。
  应聘者应具备岗位所需能力条件,胜任岗位工作要求,能够按照要求完成工作。
  专业要求不限。特别欢迎有志于服务实体经济的理工科类专业(如数学统计、电气工程、交通运输、船舶工程、环境科学、化学化工、生物医学、材料科学、机械工程、土木工程、建筑学等)应届毕业生踊跃报名。
  每位应聘者只能申请1个岗位,完成岗位应聘后,将无法修改已应聘岗位对应的简历,也无法更改应聘岗位。
 
  昆山鹿城村镇银行法律专业定向培训生岗
  工作地点:昆山鹿城
  所在机构:昆山鹿城村镇银行
  招聘人数:3人
  学历要求:大学本科、硕士研究生、博士研究生
  截止时间:2022-10-10
  岗位职责
  善于分析思考、学习能力强、专业能力扎实,有志于从事法律相关管理工作的优秀应届毕业生,培养既懂法律又熟悉银行经营管理的复合型专业人才,成长为未来银行业稀缺的金融法律专家。
  招聘条件
  境内院校应届毕业生应具有大学本科及以上学历,列入国家高校2023年毕业生统分计划(不含定向和委培毕业生)。2023年7月底前毕业,且报到入职时须毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。
  境外院校大学本科及以上学历应届毕业生应在2022年7月至2023年6月毕业(取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2022年7月1日至2023年6月30日),并且能够在2023年7月底前获得教育部学历学位认证。
  具备良好的个人修养,诚实信用、遵纪守法、清正廉洁,无不良记录。
  具有较强的事业心、责任心和团队协作精神。
  具有良好的书面与口头表达能力,具有良好的英语或法语听说读写能力,熟练使用计算机。
  身心健康,有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。
  应聘者应具备岗位所需能力条件,胜任岗位工作要求,能够按照要求完成工作。
  法律类专业。
  每位应聘者只能申请1个岗位,完成岗位应聘后,将无法修改已应聘岗位对应的简历,也无法更改应聘岗位。
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