江苏农商行招聘笔试采用机考形式，笔试总分100分。考试类型分为三类：综合类、法 律类、计算机类。2015年综合类考生笔试内容包括职业能力测试（EPI）、综合能力测试及认知能力测试三个部分，各占笔试总分的50%、40%、 10%；总分100分。法学、计算机类考生笔试内容包括职业能力测试（EPI）、综合能力测试、专业加试、认知能力测试共四个部分，分别占笔试总分的 50%、20%、20%、10%；总分100分。
为了更好支持如皋地区“三农”经济发展，强化江苏南通包商村镇银行中层干部队伍建设，推动包商村镇银行各项业务的快速发展，实现全行的发展目标，经南通如皋包商村镇银行领导班子研究决定，向社会公开招聘优秀的金融从业人员加盟我行。
一、招聘岗位及招聘条件：
（一）招聘岗位：
招聘营业部主任一名
（二）招聘条件
1、竞聘营业部主任岗位的需满足以下条件
（１）竞聘者须为金融业从业人员，年龄49岁（含）以下，本科及以上学历，满18年以上（含18年）银行从业经历；
（２）需在金融业分支机构担任高级管理人员，具有从事相关管理经验6年以上；
（３）需具备会计师中级职称；
（4）对有江苏户口的金融从业人员优先录用；
（5）需具备小微企业及个金行内资格认证书；
（6）需具备会计、出纳、财务、事后监督、风险管理等方面的工作经验；
（7）需具备综合业务技能、企业文化、优质文明服务、安全保卫、警示教育的组织培训能力；
（8）符合监管部门的任职资格审查条件；
（9）贯彻和执行党的基本路线、方针、政策和上级的指示及决定，具有良好的思想政治素质和职业道德；
（10）具有履行本岗位职责所需要的政策和理论水平，有较强的改革意识和开拓进取精神，有一定的金融专业知识和较丰富的工作经验，有较强的组织协调能力；
（11）身体健康，诚实守信；
二、招聘流程
本次招聘采取社会公开招聘方式。
（一）报名时间及方式
报名截止日期：2015年6月30日
应聘人员下载并认真填写“江苏南通如皋包商村镇银行应聘人员登记表”并发到ntbsczyh@163.com邮箱，请勿修改登记表格式。
（二）资格审查
1.简历筛选
通过对应聘人员的报名简历进行初步筛选，由江苏南通如皋包商村镇银行总行对应聘人员提交的简历进行应聘人员资格审查。
2.面试
对符合金融机构高管任职资格的应聘人员通知面谈。由行领导约见谈话进一步考察应聘人员的履职能力。考察内容包括但不仅限于：应聘人员的工作经历，社会关系，对营业部工作的业务熟知程度及管理经验等方面。
3.录用
我行领导班子根据对应聘人员的考察情况进行综合评价，择优录用。录用阶段安排体检和政审，根据体检和政审情况确定录用人员，录用人员与我行签订劳动合同。
三、联系方式
联系人：杨先生
联系电话:0513-87579313 18112239801
江苏南通如皋包商村镇银行
二〇一五年六月十五日
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