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2024年招商银行长沙分行社会招聘公告(3.4)

更新时间:2024-03-04 16:20   来源: 银行招聘网
  2024年招商银行长沙分行社会招聘公告(3.4)
  千年古城?新晋网红?不,这不是长沙的全部。这里有强劲的发展潜力,极佳的购房体验,一流的教育资源,领先的医疗资源,发达的交通网络,多元的产业聚集。先进智造锻造科技引擎,高校科研培育精兵勇将。这里就是热辣滚烫幸福的城市——长沙! 
  长沙分行历经26年不断发展壮大,立足星城,辐射三湘,全省近50家营业网点,2000名员工,服务超4万家企业,300万个人客户。在加快发展的进程中,长沙分行准备好了,以开放融合的姿态,迎接各路精英的加盟!
  一、招聘岗位 
  二、岗位职责与要求
  (一)综合支行副行长/行长助理(分管公司)
  1、岗位职责
  (1) 认同招银文化,并积极承担传导者角色;
  (2) 负责所辖片区公司业务及人员管理等相关工作;
  (3) 协助负责人做好其他相关工作。
  2、要求
  (1) 大学本科及以上学历;
  (2) 具备5年及以上金融同业工作经验,且具备丰富管理岗位任职经历;
  (3) 具备敏锐的市场意识和较强的业务拓展能力,具有较强的组织推动和沟通协调能力;
  (4) 有良好的职业道德,诚信记录良好,无违规违纪及其他不良记录;符合我行回避制度相关要求。
  
  (二)综合支行副行长/行长助理(分管零售)
  1、岗位职责
  (1) 认同招银文化,并积极承担传导者角色;
  (2) 负责所辖片区零售、运营业务及人员管理等相关工作;
  (3) 协助负责人做好其他相关工作。
  2、要求
  (1) 大学本科及以上学历;
  (2) 具备5年及以上金融同业工作经验,且具备丰富管理岗位任职经历;
  (3) 具备敏锐的市场意识和较强的业务拓展能力,具有较强的组织推动和沟通协调能力;
  (4) 有良好的职业道德,诚信记录良好,无违规违纪及其他不良记录;符合我行回避制度相关要求。
  
  (三)公司金融团队副总经理/总经理助理
  1、岗位职责
  (1) 承担公司团队各项经营指标和任务,负责客群营销拓展和关系维护,有效推动经营指标的完成;
  (2) 负责客户资源协调、产品支持和专业化营销推动;防范和化解各类风险和案件发生,做好合规管理;
  (3) 协助做好其他相关工作。
  2、要求
  (1) 大学本科及以上学历;
  (2) 具备5年及以上金融同业工作经验,且具备丰富管理岗位任职经历;
  (3) 具备敏锐的市场意识和较强的业务拓展能力,具有较强的组织推动和沟通协调能力;
  (4) 有良好的职业道德,诚信记录良好,无违规违纪及其他不良记录;符合我行回避制度相关要求。
  (四)战略客户经理
  1、岗位职责
  (1) 直接服务总、分行战略客户,负责重点企业的拓展和服务,服务客户生产经营各个场景的金融需求;
  (2) 深入挖掘客户需求,为战略客户提供投商行一体化专业服务,提升客户的综合贡献,履行第一道防线风险合规职责;
  (3) 牵头为战略客户提供团体金融服务,助力零售高质量获客与经营;协同组织关键人的零售金融服务,提升公私融合服务能力。
  2、要求
  (1) 本科及以上学历,金融、财务等相关专业背景优先;
  (2) 具有3年(含)以上银行客户服务或相关经验,且从事对公信贷业务不少于1年;
  (3) 熟悉银行各类金融产品、业务操作流程及相关业务法规;具备较强的客户维护意识和独立的市场拓展能力,具备一定的风险识别及把控能力;
  (4) 具备较强的责任心和抗压能力;品行端正,无不良行为记录;符合我行近亲属回避制度。
  
  (五)大中企业客户经理
  1、岗位职责
  (1) 拓展、维护和管理客户,挖掘客户的产品及服务需求,及时了解客户需求及业务变动情况,制定并落实金融服务方案。
  (2) 牵头为大中企业客户提供团体金融服务,助力零售高质量获客与经营;协同组织关键人的零售高净值客群金融服务,提升公私融合服务能力。
  (3) 履行第一道防线风险合规职责。
  2、要求
  (1) 本科及以上学历,金融、财务等相关专业背景优先;
  (2) 具有2年(含)以上银行客户服务或经济金融相关工作经验;
  (3) 熟悉银行各类金融产品、业务操作流程及相关业务法规;具备较强的客户维护意识和独立的市场拓展能力,具备一定的风险识别及把控能力;具备较强的责任心和抗压能力;
  (4) 品行端正,无不良行为记录;符合我行近亲属回避制度要求。
  
  (六)公司客户经理(二级分行/县域支行)
  1、岗位职责
  (1) 维护和开拓分行公司客户,挖掘公司客户的产品及服务需求,参与制定对应的金融服务解决方案,并推动方案的落地实施;
  (2) 承接总分行业务发展战略,具体落实所在机构相关经营考核指标;
  (3) 收集所管理企业客户所在行业及企业本身运营数据,做好风险预判,并做好与风险岗位的沟通协调工作。
  2、要求
  (1) 工作地点:株洲、娄底、宁乡、浏阳、望城
  (2) 本科及以上学历,金融、财务等相关专业背景优先;
  (3) 具有2年(含)以上银行客户服务或相关经验;
  (4) 熟悉银行各类金融产品、业务操作流程及相关业务法规;具备较强的客户维护意识和独立的市场拓展能力,具备一定的风险识别及把控能力;具备较强的责任心和抗压能力;
  (5) 品行端正,无不良行为记录;符合我行近亲属回避制度要求。
  
  (七)私人银行客户经理
  1、岗位职责
  (1) 通过挖掘零售潜力客户等各渠道,开拓私人银行新客户及新增客户总资产;
  (2) 负责了解客户个性化产品和增值服务需求,为客户提供投资顾问服务,并协调行内外各种资源,协助达成;
  (3) 完成总分行相关考核业务指标。
  2、要求
  (1) 本科及以上学历;
  (2) 2年(含)以上财富管理工作经历,有私钻客户经理或者财富管理岗位从业经验者优先;
  (3) 具有银行业从业资格、基金从业资格、保险从业资格等相关资格证书;持有AFP、CFP等相关专业资格者优先;
  (4) 在原单位个人业绩突出,且无违规违纪行为;
  (5) 符合我行近亲属回避制度要求。
  
  (八)贵宾客户经理
  1、岗位职责
  (1) 负责金葵花卡客群的挖掘、经营与维护,建立金葵花客群客户关系网络;
  (2) 掌握理财、存款、基金、保险、黄金等产品专业知识,了解金葵花客户的资产配置状况及投资属性,主动发掘客户需求,为客户提供全面的理财咨询与资讯服务;
  (3) 配合总分行制定的重点发展业务,执行标准流程完成产品销售,达成业绩目标,并做好售后管理。
  2、要求
  (1) 本科及以上学历;零售业务工作经验不少于1年;
  (2) 具备基金从业资格证,掌握金融理财产品、证券基金等专业知识以及客户关系管理相关知识,有AFP、CFP等相关证书者优先;
  (3) 具备较强的销售意识、学习能力、语言及文字表达能力及团队合作精神,能承受一定的工作压力;
  (4) 无不良行为记录;符合我行近亲属回避制度要求。
  
  (九)零售信贷客户经理
  1、岗位职责
  (1) 开拓市场、获取客户、完成业务目标,负责对客户推荐和营销我行零售信贷各项产品及服务;
  (2) 受理客户贷款申请,开展贷前调查工作,对贷款资料真实性、有效性及合法合规性负责;配合分行开展贷后管理、做好客户持续服务工作。
  2、要求
  (1) 本科及以上学历;
  (2) 具备良好的客户拓展和客户经营能力,有零售信贷相关工作经验优先;
  (3) 在原单位个人业绩突出,且无违规违纪行为;
  (4) 符合我行近亲属回避制度要求。
  三、报名方式及注意事项
  (一)报名方式
  1、登录招商银行官方网站career.cmbchina.com,选择“社会招聘”-“长沙分行”,查看长沙分行招聘职位,投递简历。
  2、关注“招商银行招聘”微信公众号,点击“招了”-“社会招聘”-“职位列表”,选择“长沙分行”,申请相应职位。
  (二)注意事项
  1、报名截止时间:2024年4月30日。
  2、应聘人员所有个人资料必须真实无误,如有隐瞒或虚假信息,申请人将被取消应聘资格。
  3、笔试及面试通知将通过短信及邮件发送,如有变化,请及时更新简历信息。
  4、如有任何疑问,请联系 cmbcshr@cmbchina.com 。
  

 

报名入口
 

  原标题:招商银行长沙分行2024年社会招聘公告
  文章来源:https://career.cmbchina.com/detail/social?id=06BC4D85-B222-4214-89C6-1CDA980F52EE

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