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2021年中信银行宁波分行社会招聘启事(01.22)
更新时间:2021-01-22 14:40   来源: 银行招聘网
  2021年中信银行宁波分行社会招聘启事(01.22)
  综合柜员
  职位描述
  负责柜面运营与服务。
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄在30周岁以下;
  4.1年以上银行柜面从业经验或相关经济从业经验,具有较好的沟通能力。工作地点为慈溪、北仑、大榭、奉化、镇海;
  5.符合履职回避的有关规定。
  零售客户经理
  职位描述
  零售客户的维护和开拓
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄在35周岁以下;
  4.2年以上银行理财业务、个贷业务、市场外拓或相关经济工作经验,具有较强的业务拓展和沟通能力;
  5.符合履职回避的有关规定。
  公司客户经理
  职位描述
  对公客户的开拓、维护。
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄在35周岁以下;
  4.2年以上银行公司信贷业务或相关从业经验,有较好的客户资源,具有较强的业务拓展和沟通能力。
  5.符合履职回避的有关规定。
  支行公司银行部经理(副经理)
  职位描述
  1.制定和完善公司业务管理体系建设、管理制度和工作流程,落实分行公司主线下达的各项工作要求,指导和监督公司客户经理开展公司业务,推动支行公司业务有序健康发展;
  2.根据年度经营计划,组织落实各项公司业务开展,作好分支联动工作,落实支行日常公司业务综合管理,做好各类业务信息上传下达的组织管理,组织辖内响应分行的各项竞赛、专题部署、专项营销等重点工作,配合参与分行各项调研、会议、客户活动等;
  3.参与支行战略客户、重点客户、重点行业、重点区域的业务推广;收集战略客户、重点客户、重点行业、重点区域、重点产品相关调研信息,评估贡献度,定期提交有较高价值的业务报告;
  4. 负责维护一般客户的日常管理工作;通过为客户提供周到、优质的服务,和有序、高效的工作保留客户;
  5. 深入企业进行贷前贷后调查,准确掌握企业经营动态,确保贷款资料真实、合法、完整;
  6. 根据贷款制度,进行贷中管理,跟踪掌握企业经营动态,确保贷款本息回收;
  7. 发现和解决客户开发中的一般问题,及时回报疑难问题,确保客户得到及时的优质服务。
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄在35周岁以下;
  4.3年以上银行公司信贷业务或相关工作经验,熟悉当地市场,有较好的客户资源,较强的市场营销能力和管理能力;
  5.符合履职回避的有关规定;
  支行零售银行部经理(副经理)
  职位描述
  1.确定片区开发目标、制定片区开发规划、编制片区开发计划;从银企联动、银区联动、银商联动三个角度规划片区开发流程、组织开展营销活动;包括片区范围界定、片区分区及责任人确定、片区信息统计三个方面的内容。
  2.组织零售客户经理在社区网点接收客户咨询、推介产品、受理业务、更重要的是深入社区和商圈,宣传业务、开拓市场、获取客户;可以使用外包人员参与营销宣传。
  3.对零售客户经理片区开发工作、活动组织工作进行指导和管理,提高片区开发活动的效率;对片区活动的费用进行整体规划、把控和审批。
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄在35周岁以下;
  4.3年以上银行零售业务、个贷业务、市场外拓或相关经济工作经验,熟悉当地市场,具有较强的市场营销能力和管理能力;
  5.符合履职回避的有关规定;
  支行领导班子
  职位描述
  根据国家金融政策、法规和总分行经营目标,主持制定支行经营目标,年度计划和规章制度、管理办法,并组织实施,确保全面完成本单位各项工作任务和指标。
  任职要求
  1.遵纪守法、诚实守信;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄在38周岁以下;
  4.5年以上银行公司、零售业务或相关经济工作经验,熟悉当地市场,客户资源丰富,具有较强的业务发展和管理能力;
  5.符合银监局有关高级管理人员任职资格的规定;
  6.符合履职回避的有关规定。

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