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2021年广州农商银行社会招聘启事(7.7)

更新时间:2021-07-07 17:36   来源: 银行招聘网
  2021年广州农商银行社会招聘启事(7.7)
  产品经理岗 (渠道或平台建设方向)
  截止时间:2021-07-31
  工作职责:
  1.负责电子渠道及互联网金融平台建设和功能研发,基础线上化业务的建设和优化,需胜任业务需求的全流程管理工作,包括但不限于提出需求、跟进开发进度和质量、测试验收等。
  2.协助相关部门的业务和产品线上化工作。
  3.负责部门主管的配套平台或技术服务等的采购和日常运营工作。
  任职资格:
  1.年龄一般在35周岁及以下;
  2.大学本科及以上学历,金融、电子商务、计算机等专业优先;
  3.具备2年以上金融行业工作经验,且具备1年及以上产品研发设计、项目管理、电子商务、互联网金融等工作经验;
  4.具备互联网金融产品、新兴业务学习和创新设计能力,富有开拓精神,有较强的逻辑思维能力、资源协调及整合能力、组织协调能力、文字表达能力。
  产品经理岗 (支付业务方向)
  截止时间:2021-07-31
  工作职责:
  1.负责收单及支付新产品的创新和预研,完成新产品的用户需求定义、产品功能/UI/交互设计;
  2.负责监测分析本行及市场产品运营情况,组织开展收单及支付产品市场调研、产品设计、需求编制、协助开发、产品测试验收等一系列产品研发流程;
  3.协助开展业务推广,收集市场反馈与用户行为及需求分析,持续优化用户体验,巩固产品市场占有率;
  4.负责撰写详细的产品需求文档及原型设计文档,跟踪产品研发进度;
  5.制定产品整体设计及相关制度,包括但不限于业务管理办法、操作规程、产品手册等;
  6.负责根据监管及内部风控要求,合规设计产品及组织开展研发。
  任职资格:
  1.年龄一般在35周岁及以下;
  2.大学本科及以上学历,金融、计算机、信息电子类等相关专业;
  3.具备2年以上金融行业工作经验,且具备2年(含)以上产品开发、项目管理、需求分析、产品测试等工作经验;
  4.具备支付产品和新兴业务学习和创新设计能力,有较强的逻辑思维能力、资源协调及整合能力、组织协调能力及文字表达能力。
  市场拓展岗
  截止时间:2021-07-31
  工作职责:
  1.负责制定收单及支付业务整体经营发展规划,开展市场调研、分析,分析行业新模式、新动态,推动模式创新;
  2.负责线上线下商户拓展、合作项目研发与引入、合作渠道与市场拓展,指导辖下经营机构开展收单及支付业务,制定关键客户的支付业务解决方案;
  3.负责收单及支付业务各项商务工作,包括但不限于引流获客、协议签订、履约及商户贡献分析;
  4.负责营销推动及品牌宣传等相关工作;
  5.负责根据监管及内部风控要求,合规开展业务。
  任职资格:
  1.年龄一般在35周岁及以下;
  2.大学本科及以上学历,金融、电子商务、市场营销、计算机等相关专业;
  3.具备2年以上金融行业工作经验,且具备2年(含)以上产品研发设计、项目管理、电子商务、互联网金融、产品销售、品牌及营销宣传等工作经验;
  4.具备支付产品、新兴业务学习和创新设计能力,富有开拓精神和较强销售能力,有较强的逻辑思维能力、资源协调及整合能力、组织协调能力、文字表达能力。
  业务推动岗
  截止时间:2021-07-31
  工作职责:
  1.负责制定并建立收单及支付产品交易监控体系,指导并监督经营机构落实日常监控工作并定期给予反馈;
  2.负责收集可疑交易、大额交易、欺诈交易等信息,持续丰富交易监控模型,并对规则、系统进行优化,提升监控效果;
  3.负责探查潜在欺诈、可疑案例,对用户行为数据深入挖掘、有效识别可疑行为;
  4.负责与监管机构、支付机构、支付清算协会等构建良好关系,持续推动支付业务风险防控工作;
  5.负责制定产品及业务风险防控规则及管理制度,并落实执行。
  任职资格:
  1.年龄一般在35周岁及以下;
  2.大学本科及以上学历,统计、计算机、数学、金融等相关专业优先。
  3.具备2年(含)以上银行、电子商务、互联网金融、风险管理等工作经验。
  4.具备金融风控管理,尤其是收单及支付业务风控管理经验者优先。
  5.熟悉金融业风控相关业务制度,热爱挑战,学习能力强,责任心与承压能力强,工作审慎细致,逻辑性强,有良好的沟通协调能力和团队合作意识。
  授信审查岗
  截止时间:2021-07-31
  工作职责:
  1.负责按相关授信业务审批权限及操作流程办理授信业务,独立出具审查意见,供后续审批环节决策;
  2.负责提出并协调处理授信业务审查审批工作具体问题,指导分支机构业务申报工作,确保审批理念保持一致且适应竞争要求;
  3.负责受理分支机构业务咨询,协助组织、参与授信业务条线的相关学习、宣讲与培训,提高客户经理业务水平;
  4.负责定期组织市场调研,协助部门开展行业研究、人员培训、产品研发等工作。
  任职资格:
  1.年龄一般在35周岁及以下;
  2.大学本科及以上学历;
  3.具备3年以上信贷相关工作经验,具有扎实的金融理论、财务会计、风险管理、法律等基础知识,了解国家宏观经济政策,掌握各项信贷基本规章制度及熟悉信贷业务处理流程;
  4.能独立开展过授信项目调查或审查,具有较强的风险意识、沟通协调和独立判断能力,文字表达能力较好;
  5.具有良好的品质和职业操守,遵纪守法,廉洁自律,无不良行为和从业记录。
  客服坐席岗
  截止时间:2021-07-31
  工作职责:
  1.通过电话、文字或视频的方式,为我行客户提供优质、快捷、准确的7×24产品、服务、业务流程咨询以及业务受理、投诉处理服务,旨在提高客户的满意度与忠诚度,维护良好的企业形象和客户关系;
  2.配合开展针对性的呼入或呼出营销,引导客户进行业务办理;
  3.完成部门设定的个人KPI指标任务,持续改善个人的服务质量及工作效率,杜绝出现严重不满意事件。
  任职资格:
  1.年龄一般在30周岁及以下;
  2.原则上要求大学本科及以上学历,金融相关专业者优先考虑;有客服相关从业经验者优先考虑;
  3.国粤语标准、流利,声音清晰甜美,具备较强的语言表达能力。样貌清秀,形象佳,镜头感好者优先考虑;
  4.性格开朗,耐心有礼,具备良好的服务意识,能准确理解客户的问题、把握客户心理、解决客户问题;
  5.能熟练操作电脑并熟悉Office办公软件的运用;
  6.接受24小时轮班,有较强的工作责任感和团队精神。
  监测指标管理岗
  截止时间:2021-07-31
  工作职责:
  1.负责建立健全反洗钱交易监测管理机制,完善反洗钱交易监测指标管理制度、流程建设。
  2.负责收集、研究、评估各类洗钱风险信息,设计和优化反洗钱交易监测指标。
  3.负责提交可疑监测指标评估报告。
  任职资格:
  1.年龄一般在35周岁及以下;
  2.大学本科及以上学历,信息技术、信息工程、数学、统计等相关专业毕业;
  3.具有3年及以上银行相关工作经验,具有反洗钱、银行行业的数据挖掘经验者优先;
  4.具有较强的学习研究能力,逻辑性与沟通能力、较高的文字写作水平和数据分析能力。
  风险评估岗
  截止时间:2021-07-31
  工作职责:
  1.负责建立健全本行洗钱风险评估体系和机制。
  2.负责组织本行洗钱风险评估工作,根据评估结果提出控制洗钱风险的措施和建议。
  3.负责组织或协调开展业务及客户洗钱风险评估及分类管理.
  4.负责建立常态化的洗钱风险识别及评估信息系统。
  任职资格:
  1.年龄一般在35周岁及以下;
  2.大学本科及以上学历,金融、法律等相关专业毕业;
  3.具有3年及以上银行相关工作经验,有从事反洗钱、合规管理、信息技术工作经验者优先;
  4.具有较强的学习研究能力,逻辑性与沟通能力、较高的文字写作水平和数据分析能力。
  5.具备CAMS(国际公认反洗钱师认证)资格者优先。
  产品模型岗
  截止时间:2021-07-31
  工作职责:
  1.负责风控模型及策略的开发设计;
  2.负责制定并完善贷前、贷中、贷后评分模型、策略内部工作流程与规范;
  3.负责风控模型策略在产品运营的具体应用,根据业务实际需求,协助在产品研发、客户挖掘、风险监测等方面进行专题分析并提出决策建议;
  4.根据业务需求,负责对接模型策略系统、风险工具等所涉及的行内外业务管理、风险管理、科技部门及合作供应商;
  5.编写和维护系统操作规范及指引;
  6.跟踪监控实际运行效果,提供量化数据分析结果和报告;
  7.持续优化模型及策略;
  8.负责完成上级交办的其他工作。
  任职资格:
  1.年龄一般在35周岁及以下;
  2.大学本科及以上学历,数学与应用数学、统计学、数量经济学、概率论及数理统计、计算机或信息技术等其他相关专业优先考虑;
  3.具有2年以上金融行业工作经验,且至少有1年与应聘岗位相关工作经验;
  4.具有较强的逻辑思维能力和数据分析能力,对数据有较强的敏感度,能独立负责模型策略,有相关数据分析、建模经验、产品研发经验者优先;
  5.掌握银行信贷基础知识,能独立负责模型、策略、规则开发、应用及持续优化,能熟练使用SAS、SPSS、R或其他统计软件者优先;
  6.思维活跃,具有创意和较强的沟通能力;
  7.具备良好的职业道德,无不良行为和从业记录。
  直接融资岗
  截止时间:2021-07-31
  工作职责:
  1.负责非金融企业债务融资工具承揽、承做、承销等工作;
  2.负责制定业务管理办法、操作指引等;
  3.负责业务推动、业务培训、业务指导等;
  4.负责内外部协调,包括协作部门及上级监管机构、同业等;
  5.配合做好业务管理、综合事务管理等相关工作,确保部门各项工作的有序开展。
  任职资格:
  1.年龄一般在35周岁及以下;
  2.大学本科及以上学历,法律、经济、金融、会计等相关专业;
  3.具备2年以上直接融资相关工作经验,熟悉非金融企业债务融资工具承揽、承做、承销等,熟练掌握投资银行和公司信贷知识;
  4.具备较强的团队协作能力、产品创新能力、文字表达能力和执行能力;
  5.法律专业或通过司法考试、银行间市场从业人员能力建设水平测试、CFA、CPA等专业资格考试者优先。
  资产证券化岗
  截止时间:2021-07-31
  工作职责:
  1.负责资产证券化承揽、承做、承销等工作;
  2.负责制定业务管理办法、操作指引等;
  3.负责业务推动、业务培训、业务指导等;
  4.负责内外部协调,包括协作部门及上级监管机构、同业等;
  5.配合做好业务管理、综合事务管理等相关工作,确保部门各项工作的有序开展。
  任职资格:
  1.年龄一般在35周岁及以下;
  2.大学本科及以上学历,法律、经济、金融、会计等相关专业;
  3.具备2年以上资产证券化相关工作经验,熟悉资产证券化承揽、承做、承销等,有类Reits、公募Reits业务实操经验,熟练掌握投资银行和公司信贷知识;
  4.具备较强的团队协作能力、产品创新能力、文字表达能力和执行能力;
  5.法律专业或通过司法考试、银行间市场从业人员能力建设水平测试、CFA、CPA等专业资格考试者优先。
  零售客户经理
  工作职责:
  1.负责厅堂管理及厅堂营销工作,规范文明服务,符合中国银行业协会关于网点文明规范服务相关要求;
  2.负责私银客户关系的建立与维护及个人客户的积累与营销工作;开拓中高端及高净值客户,提升潜力客户及客户总资产,减少中高端客户的流失以及对流失客户的挽留提升工作;负责外拓个人业务,负责网点周边社区、商户等外拓业务;
  3.负责个人业务产品的销售与推广,并完成个人销售任务和服务指标;
  4.协助网负完成相关网点工作安排,协助运营主管完成内外厅互动工作安排;
  5.依照客户需求,有针对性的向客户营销我行相关产品和服务,做好交叉销售,促进我行个人业务的宣传、营销;
  6.负责存量个贷客户的日常维护服务。
  任职资格:
  1.年龄35周岁及以下;
  2.相关专业大学本科及以上学历;
  3.从事零售金融业务2年以上,有批量零售营销经验者优先;
  4.具备较强的沟通协调能力和团队协作意识;
  5.有优质客户资源者优先,具备银行理财、保险、基金销售资格者优先。

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