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2022届宁波银行台州分行秋季校园招聘公告
台州分行培训生
所属机构：台州分行
工作地点：台州市
截止时间：2021-11-30
所属部门：人力资源部-分行培训生
学历要求：本科及以上
招聘人数：25
岗位职责
指我行通过校园招聘方式选拔优秀毕业生，经过我行系统培训后在分支行各条线轮岗，从事管理工作，作为分支行管理岗的储备力量。
招聘要求
1、2022届应届毕业生（初次就业），本科及以上学历，专业不限； 2、境外高校毕业生须于2022年8月31日前通过教育部学历认证； 3、符合我行亲属回避政策。
业务经理Ⅱ
所属机构：台州分行
工作地点：台州市
截止时间：2022-08-31
所属部门：零售公司二部-业务一部
学历要求：本科及以上
招聘人数：10
岗位职责
负责零售公司客户的小微贷业务营销，授信业务受理及贷后管理，客户商机挖掘和关系维护。
招聘要求
1、2022届应届毕业生（初次就业），本科及以上学历，专业不限； 2、境外高校毕业生，需于2022年8月31日前通过教育部学历认证； 3、符合我行亲属回避政策。
市场经理岗
所属机构：台州分行
工作地点：台州市
截止时间：2022-08-31
所属部门：个人银行总部-市场营销部
学历要求：本科及以上
招聘人数：10
岗位职责
负责落实分行薪福宝、易收宝各项业务的营销推动工作；指导支行开展营销活动。
招聘要求
1、2022届应届毕业生（初次就业），本科及以上学历，专业不限； 2、境外高校毕业生，需于2022年8月31日前通过教育部学历认证； 3、符合我行亲属回避政策。
理财经理
所属机构：台州分行
工作地点：台州市
截止时间：2022-08-31
所属部门：财富管理部
学历要求：本科及以上
招聘人数：10
岗位职责
积极拓展和维护业务渠道，按照分行客群准入要求，积极引入客户，进行存款、理财、基金、保险等相关产品的营销推荐，并做好客户经营；做好各类业务及人员相关的风险防控与化解工作；收集客户信息、行业动态及同业信息，了解客户对我行产品及服务的评价和需求，提出产品建议和其他合理化建议。
招聘要求
1、2022届应届毕业生（初次就业），本科及以上学历，专业不限； 2、境外高校毕业生，需于2022年8月31日前通过教育部学历认证； 3、符合我行亲属回避政策。
营销类业务经理
所属机构：台州分行
工作地点：台州市
截止时间：2022-08-31
所属部门：信用卡中心-业务一部
学历要求：本科及以上
招聘人数：20
岗位职责
根据信用卡业务发展需要和部门工作安排，负责拓展信用卡业务，引进基础客户。
招聘要求
1、2022届应届毕业生（初次就业），本科及以上学历，专业不限； 2、境外高校毕业生，需于2022年8月31日前通过教育部学历认证； 3、符合我行亲属回避政策。
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