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2022年交通银行厦门分行社会招聘启事(3.21)

更新时间:2022-03-21 11:32   来源: 银行招聘网
  2022年交通银行厦门分行社会招聘启事(3.21)
  开发应用
  职位描述:
  (1)承担计算机应用系统的开发任务,编写和完善技术文档;
  (2)参与业务需求分析、架构方案设计、应用系统软件开发、测试、投产及运行维护、配合业务部门推广等工作;
  (3)参与对分行提供应用系统技术培训、指导、支持等工作;
  (4)跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势,提高技术水平和产品创新能力;
  (5)负责银行全条线业务需求的调研和分析,相关系统架构方案设计,牵头组织和推动重点需求落地实施、推广应用等。
  职位要求:
  (1)IT技术类、数理分析类、电子通信类等相关专业全日制本科及以上学历,年龄在38周岁以下;
  (2)具备两年以上相关岗位工作经验,金融同业科技岗位的正式员工相关工作经验可放宽至一年;
  (3)精通Java语言,精通J2EE规范,熟练掌握商用服务器WebSphere或WebLogic的使用;熟练掌握前端开发的相关技术,如HTML5、Flex、JavaScript等;熟练掌握主流的开源软件和相关技术,如Spring框架和Spring产品线、MyBatis、Hibernate等;掌握数据库基本原理,具备扎实的SQL基本功,有一定数据分析和算法设计能力;
  (4)具有良好的表达沟通能力和较强的工作责任心及团队协作精神;
  (5)身体健康,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行履职回避及招录回避规定。
  客户经理
  职位描述:
  (1)认真学习并掌握我行业务产品特点及相关业务知识、技能;
  (2)做好公司、个人客户的营销开拓及维护工作;
  (3)挖掘客户需求并为其制定个性化金融服务方案;
  (4)严格执行我行业务制度要求,做到合规经营;
  (5)根据服务礼仪和规范,做好客户服务工作。
  职位要求:
  (1)IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等相关专业全日制本科及以上学历,年龄38周岁以下;
  (2)具备两年以上相关岗位工作经验,金融同业科技岗位的正式员工相关工作经验可放宽至一年;
  (3)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先;
  (4)具有良好的表达沟通能力和较强的工作责任心及团队协作精神;有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户开拓营销工作,适应能力较强并能承受一定的工作压力;
  (5))身体健康,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行履职回避及招录回避规定。
  客户服务经理
  职位描述:
  (1)了解挖掘客户需求,依托智能机具等为客户提供现场及远程服务;
  (2)根据客户要求做好支付结算业务操作;
  (3)介绍推荐标准化基础产品,根据客户需要为其办理业务,适时联动客户经理挖掘客户,推进业务开展;
  (4)落实网点操作风险防控工作,落实反洗钱、反欺诈、反恐怖和安全保卫等操作风险管理要求。
  职位要求:
  (1)IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等相关专业全日制本科及以上学历,年龄38周岁以下;
  (2)具备两年以上相关岗位工作经验,金融同业科技岗位或营销岗位正式员工相关工作经验可放宽至一年;
  (3)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先;
  (4)具有良好的表达沟通能力和较强的工作责任心及团队协作精神,适应能力较强并能承受一定的工作压力;
  (5)身体健康,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行履职回避及招录回避规定。
  法律方向
  职位描述:
  (1)负责合同审查和法律咨询等,审查修改合同性文本及法律文件,为业务经营管理提供法律合规意见;
  (2)负责高风险资产等清收处置、保全重组及管理工作;
  (3)负责诉讼案件、清收案件及相关管理等;
  (4)负责组织和开展法律培训及法制宣传工作;
  (5)完成上级交办的其他工作。
  职位要求:
  (1)法学、法律类专业或金融相关专业全日制本科及以上学历,年龄38周岁以下,条件优秀者可适当放宽;
  (2)具备2年以上法律合规或风险保全相关岗位正式员工工作经验,有金融同业或律师事务所法律相关岗位工作经验的优先;
  (3)通过国家司法考试;
  (4)具有较强的责任心及抗压能力,良好的沟通和处理问题的能力,良好的文字表达能力和办公软件操作技能;
  (5)身体健康,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行履职回避及招录回避规定。
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