2022年浦发银行社会招聘公告（办公室）

　　品牌传播与管理岗

　　岗位职责

　　负责全行（集团）品牌建设工作，承担总行品牌管理领导小组办公室相关职能。落实品牌规范管理、广告传播、重大品牌活动策划组织等工作，稳步提升我行品牌国际影响力的职责；负责品牌家族的日常管理，根据品牌宣传工作重点，策划推动子品牌打响市场知名度，进而推动主品牌价值提升；负责全行广告视觉规范管理，以及商标、域名等知识产权管理工作；组织广告资源采购、品牌广告设计及投放，并指导业务部门开展广告宣传工作；策划组织全行性的品牌活动和大型公益活动等。

　　应聘条件

　　传播学、经济、金融、管理等相关专业本科及以上学历；3年以上品牌管理从业经验或金融机构相关岗位经验，有品牌企划、新媒体传播、活动策划等方面的经验者优先；掌握广告传播规律和行业特点者优先；组织观念强，政治素养高，团队协作意识强，主观能动性高；诚实守信，认同我行企业文化和价值观；具有较强的文字表达能力、沟通协调能力；具备前瞻视野，对工作富有激情。

　　办公数字化岗

　　岗位职责

　　负责牵头全行办公数字化系统规划、建设、管理工作，制定各类办公应用系统流程、标准和制度，承担专业指导、检查、管理和培训；组织搭建集团办公平台，结合内外部调研，不断予以优化，提高办公效率；组织推进各专业办公系统建设，比如OA系统、行政印章管理系统、外出报备系统、无纸化会议系统、视频会议系统等，参与相关专业制度建设，推动全行办公数字化水平的提升；负责牵头总行领导（含退休老领导）电子设备支持保障工作；负责监控公文处理、行政印章、督办、档案、外出报备、传信、会议等各类办公系统日常运行情况；负责建立全行网络访问申请管理、计算机管控特例申请管理工作机制，组织做好总行层面日常申请处理工作等。

　　应聘条件

　　计算机相关专业本科及以上学历；2年以上相关工作经验；熟悉信息系统建设与管理，熟悉办公流转流程和管理，具备一定的项目管理经验；具备较强的工作责任心和团队合作意识。