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2022年民生银行沈阳分行社会招聘启事(9.6)

更新时间:2022-09-06 13:57   来源: 银行招聘网
  2022年民生银行沈阳分行社会招聘启事(9.6)
  投资银行部产品经理
  截止日期:2022-09-30
  工作职责
  1.进行投行业务线索挖掘,客户营销协助、项目方案设计;
  2.组织业务团队对项目开展尽职调查,推进行内授信审批、项目投放等全流程支持。
  3.对接总行投资银行部,承接总行政策传达,做好产品宣讲及培训工作;
  4.根据总行相关客群业务开发指引,制定区域上市、拟上市客群开发指引,牵头营销并协助业务团队及支行业务落地。
  任职要求
  1.全日制大学本科及以上学历,金融、经济、管理、统计、会计等相关专业;
  2.35周岁以下,具有金融行业、咨询、审计等相关工作经验优先;
  3.能够独立分析投行市场业务机会,具有较强的市场判断能力和组织推动能力;
  4.具有良好的协调、沟通能力。
  支行行长
  截止日期:2022-11-30
  工作职责
  1.全面负责支行对公、零售各项工作,落实营销方案,确保完成各项经营指标;
  2.根据支行地域特点,积极拓展业务渠道,创新网点营销及服务模式;
  3.管理、培养和指导各业务团队营销拓展,引导团队合作,监督辖内各项规章制度的落实,控制业务风险,确保合规经营。
  任职要求
  1.年龄40周岁(含)以下,经济、金融、会计、法律等相关专业全日制本科及以上学历;
  2.具有5年及以上银行信贷(公司授信业务)从业经验,熟悉各类银行产品、业务流程和金融法规,能主持制定经营机构营销计划,统筹实施部门业务营销,确保部门经营计划和目标顺利实现;
  3.具备较强的市场开拓能力、团队管理能力、产品创新能力、风险控制能力和沟通协调能力。
  软件开发与数据管理岗
  截止日期:2022-11-30
  工作职责
  1.参与银行内部系统的开发与项目管理,包含系统需求分析、设计、功能开发、实施和产品交付等项目管理工作;
  2.负责银行数据应用开发及数据分析工作。
  任职要求
  1.全日制本科及以上学历,30周岁(含)以下,计算机相关专业;
  2.精通Java语言,3年以上软件开发工作经验;
  3.精通SQL语言,熟悉ORACLE、MySQL、DB2等至少1种关系型数据库开发,具有数据库编程经验和报表数据开发能力,有Smart bi开发经验优先;
  4.较强的学习能力、沟通能力、团队协作精神以及项目文档编写能力,具备良好的职业道德和品德操守,事业心强,遵守职业准则,无违法违纪行为和不良记录
  5.具有金融行业应用系统开发经验者优先。
  社区支行行长
  截止日期:2022-11-30
  工作职责
  1.在许可的业务经营范围内,组织开展财富管理、支付结算、贷款融资等金融业务的咨询与受理,深耕周围客群;
  2.协调资源,组织开展场景化的非金融服务、营销活动,维护并提升客户关系,提高客户粘性;
  3.实施网点运营管理、服务管理、团队管理和风险管理;
  4.严格落实总分行零售业务各项合规管理要求,定期组织社区支行开展合规销售检查;负责受理网点渠道投诉,确保投诉及时、妥善处理。
  任职要求
  1.年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,金融、经济等相关专业;
  2.具有3年及以上金融工作经验,较强的风险管理意识及高度的责任心;
  3.具备良好的沟通技能和客户服务能力,有良好的市场敏锐度、团队协作意识和责任意识;
  4.拥有基金销售资格证书或中国金融标准委员会颁发的AFP、EFP、CFP(或CFA、CPA、ACCA)任一资格证书者,优先考虑。
  支行行长助理
  截止日期:2022-11-30
  工作职责
  1.主持支行公司、零售业务工作,负责市场拓展和客户开发,完成本支行经营计划;
  2.有效规范地管理团队,将工作任务合理分配给团队成员完成,并监督、指导工作完成情况,定期向上级领导汇报工作;
  3.执行本行客户经理日常管理与绩效管理,确保操作合规,资产安全。
  任职要求
  1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;
  2.具有5年(含)以上银行从业经历,3年(含)以上团队管理经验,熟悉银行业的金融产品和服务,精通银行业务知识;
  3.熟悉公司、零售业务,具有良好的企业财务分析、风险识别和市场拓展能力,了解、掌握相关行业信息与发展动态,善于挖掘客户需求,定制服务方案,提升客户价值;
  4.具备相关从业经验者优先。
  小微客户经理
  截止日期:2022-11-30
  工作职责
  1.负责开发并维护小微客户、批量获客渠道(包括但不限于专业市场、大型商圈、核心企业上下游供应链、商会组织等),拓展资产、负债及中间业务;
  2.开展客户需求分析,为小微客户提供专业金融服务,完成市场营销工作目标;
  3.完成各项业务或产品销售任务,及时反馈市场销售信息;
  4.负责小微客户授信业务的贷前调查、贷后管理,协助客户办理日常业务;
  5.完成分支行布置的其他相关工作。
  任职要求
  1.年龄35周岁及以下,全日制大学本科及以上学历,金融、经济、财务等相关专业优先;
  2.具有3年及以上银行或相关岗位工作经验,具有较强的市场营销拓展能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力;
  3.具有较强的计划和实施执行能力,无违法违纪行为和不良记录。
  对公客户经理
  截止日期:2022-11-30
  工作职责
  1.负责开发、维护优质客户资源,拓展业务销售渠道;
  2.研究分析行业趋势、区域市场及客户发展战略,开展各类产品、业务的营销、方案设计及授信操作实施;
  3.独立开展贷前授信调查,撰写授信调查报告,办理落实放款前授信条件核实;
  4.定期对授信客户进行贷后检查,确保信贷资产质量优良;
  5.完成各项经营业务指标,及时反馈市场销售信息。
  任职要求
  1.42周岁及以下,全日制大学本科及以上学历,金融、经济、财务、法律等相关专业优先;
  2.具有3年及以上授信业务开发经验,具有较强的市场营销拓展能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力;
  3.具有良好的沟通交流、客户导向、关系建立和团队合作精神;
  4.认同民生银行企业文化,具有良好的道德品质,事业心强,具备良好的职业道德,无不良记录。
  理财经理
  截止日期:2022-11-30
  工作职责
  1.依照标准化销售服务流程,完成贵宾客户的日常维护和销售服务;
  2.邀请客户参加营销活动并进行后续跟踪等工作,向贵宾客户、潜力贵宾客户开展投资咨询服务、提供或推荐产品组合并进行销售;
  3.通过资产配置,实现中间业务收入和金融资产提升。
  任职要求
  1.年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;
  2.具有2年及以上金融机构客户服务或销售工作经验;
  3.持有AFP资格证书;
  4.具有良好的道德品质,遵守国家法律法规,热爱零售银行理财岗位工作,无违法违纪行为和不良记录。
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